Atributos del liderazgo
La tabla que sigue proporciona una guía a algunos de los atributos conocidos del líder:
Conocimientos (qué necesita saber) |
Habilidades (qué necesita poder hacer) |
Cualidades y Atributos (cómo lo hace) |
El Rugby en su ambiente específico Gente Logística Finanzas Marketing |
Conducir Dirigir Motivar Delegar Crear y mantener relaciones Comunicar Administrar Resolver problemas Negociar Moderar |
Responsable Comprometido Visionario Innovador Aventurero Realista Pragmático Reflexivo Positivo Sensible Tenaz |
Impacto del liderazgo
El líder es responsable del establecimiento de la cultura, el clima, el trabajo y los procesos de una organización. Su método de liderazgo puede tener un gran impacto en el personal y los voluntarios, en su moral y en sus niveles de compromiso. Como resultado, las intervenciones de liderazgo deben ser cuidadosamente pensadas. Algunas posibles consideraciones son las siguientes:
Liderar una Organización |
Liderar a otros |
Liderarsea uno mismo |
Desempeño de la organización Cultura, clima y ambiente de la organización Impacto en el juego |
Atractivo del personal y voluntarios, moral, compromiso y satisfacción Cultura, clima y ambiente de la organización Captación, retribución y retención Capacitación y desarrollo |
Conciencia de uno mismo Relaciones profesionales Retroalimentación de otros Desarrollo personal y plan de acción |